Średnio o 16 proc., ale w pewnych przypadkach nawet o 30 proc. może zwiększyć się wynagrodzenie osoby pracującej w IT, jeśli tylko zdobędzie ona odpowiedni certyfikat potwierdzający umiejętności informatyczne z kategorii, którą zajmuje się zawodowo. Taka jest konkretnie różnica w zarobkach pomiędzy specjalistami posiadającymi takie zaświadczenia a nieposiadającymi ich.
Wspomniane badanie firmy Sedlak & Sedlak pokazuje, że wpływ posiadania certyfikatu na wysokość zarobków na wielu stanowiskach jest znaczący. Przede wszystkim korzyści mogą odczuć kierownicy działów IT i zespołów, ale też administratorzy systemów IT. Poniższa tabela stanowi podsumowanie:
DLA CIEBIESamsung - przegląd oferty lodówek
Branża IT ma to do siebie, że dynamicznie ewoluuje, przez co wymaga ciągłego uczenia się. Podnoszenie kompetencji jest zawsze czymś pozytywnym, ale warto zwracać uwagę na to, w jaki sposób się to robi, a kursy to dobry wybór. Szczególnie że koszty szkoleń, które umożliwiają zdobycie respektowanych certyfikatów, nie muszą być szczególnie wysokie, a pracodawcy mogą uzyskać nawet 100-procentowe dofinansowanie na ten cel.
„Samo zdobycie zaświadczenia nie czyni oczywiście z nikogo eksperta – podkreśla Justyna Puchała, kierownik Autoryzowanego Centrum Szkoleniowego DAGMA. – Jednak w branży IT kolejny certyfikat to zwykle kolejny stopień wtajemniczenia. Nie dziwi nas zatem fakt, że osoby, które zdają u nas egzaminy, takie jak ITIL, PRINCE czy CEH, wracają po czasie, by sięgnąć po kolejną certyfikację”.
Źródło: DAGMA, Sedlak & Sedlak
